Tourisme social et familial
IDCC 1316 – CCN 3151
Les chiffres du secteur
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1079 Entreprises près de 80 % sont des TPE (moins de 10 salariés)
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13 544 Salariés
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58 % Effectif féminin
Importance de l’effectif saisonniers
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58 % des salariés pendant la saison estivale
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44 % des salariés pendant la saison d’hiver
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80% des effectifs Villages vacances
Ces chiffres sont issus du rapport de branche du TSF 2016, extraits de la DADS de 2012.
SAISONNIERS TITULAIRES
La branche a créé le statut de saisonnier titulaire : Si un salarié a travaillé 12 mois sur 2 années consécutives dans un village vacances du TSF, il est dénommé « saisonnier titulaire ». Cela signifie qu’il a la priorité à la réembauche pour les saisons à venir, et qu’il bénéficie des avantages relatifs à l’ancienneté.
Elle a également ajouté une disposition sur la reconduction du contrat : Si un salarié a travaillé dans le même établissement pendant 2 saisons consécutives, son contrat est reconduit pour la saison suivante en priorité.
Grille des salaires en vigueur
Smic applicable au 1er juin 2026
- Le Smic est revalorisé de 2,41 % au 1er juin 2026
- Le SMIC horaire passera ainsi de 12,02 € brut à 12,31 €, soit pour un temps plein 1 867,02 € brut par mois et 1 477,93 € net par mois
Représentativité syndicale, arrêté publié en 2025
Représentativité patronale
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67,44 % Fédération Française des employeurs du Tourisme et des Vacances (FFTV)
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32,56 % Hexopée