Résultats pour "Retraites"

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    Instituts de prévoyance

    Audiens

    Audiens est un groupe de protection sociale paritaire à but non lucratif, expert des métiers de la création, de l’information et des loisirs depuis 2003. Pour continuer de penser, produire et diffuser la création et l’information de demain les talents de ces secteurs doivent pouvoir travailler sans s’inquiéter de l’avenir. Ainsi, Audiens et ses 600 collaborateurs ont développé pour eux des solutions autour de plusieurs activités : santé, prévoyance, retraite complémentaire et actions sociales.

     

     

     

     

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    Relations presse

    Fermeture des 35 magasins Alinea (Néomarché) : la CFDT demande le reclassement de tous les salariés qui le souhaitent dans la gallaxie Mulliez

    L'annonce du retrait du seul candidat à la reprise des 35 magasins Alinea (Néomarché) a été un nouveau choc pour les salariés. Ils sont près de 1200 à ne pas savoir de quoi l'avenir sera fait. Certains se mobilisent  dans leur magasin depuis la semaine dernière (Aubagne dans les Bouches-du-Rhône, Herblay-sur-Seine dans le Val d'Oise, Mondeville dans le Calvados). De nouvelles mobilisations sont prévues, vendredi 20 et samedi 21 février 2026. 

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    Les infos pratiques

    Préparer sa retraite : bénéficiez d'un entretien d’information retraite offert et personnalisé.

    Date de départ, majorations pour enfants, surcote, rachat de trimestres… Préparer sa retraite soulève souvent de nombreuses interrogations auxquelles il n’est pas toujours simple d’y répondre. Grâce aux entretiens d’information retraite, AG2R LA MONDIALE vous propose un accompagnement personnalisé et gratuit pour vous aider à y voir plus clair et anticiper sereinement votre départ à la retraite.

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    Instituts de prévoyance

    MALAKOFF HUMANIS

    Malakoff Humanis, groupe paritaire et mutualiste pour toutes les solutions de santé, prévoyance, épargne et retraite complémentaire

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    Instituts de prévoyance

    KLESIA

    KLESIA accompagne ses clients dans tous les domaines de la protection sociale, qu’il s’agisse de retraite, de santé, de prévoyance ou l’action et innovation sociales.

    Parce que chaque client a des exigences, des contraintes, des besoins et une histoire qui lui est propre, elle construit une protection sociale qui lui ressemble avec des garanties et des services conçus spécifiquement.

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    Questions/Réponses

    Quelles indemnités de départ volontaire à la retraite pour un salarié du particulier employeur ?

    Depuis le 1er décembre, les conditions d'accès à l'indemnité conventionnelle de départ volontaire à la retraite ont été clarifiées et améliorées pour les salariés des particuliers employeurs . Ces conditions sont applicables depuis le 1er décembre 2024.

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    Les infos pratiques

    Réforme des retraites 2023 : Le Pôle coiffure AG2R LA MONDIALE vous accompagne

    La réforme des retraites 2023, entrée en vigueur le 1er septembre 2023 suscite de nombreuses interrogations : Qui est concerné ? dans quel délai ? comment cela fonctionne ? comment la préparer ? 

    AG2R Agirc-Arrco est l’institution de retraite complémentaire des entreprises et des salariés de votre branche professionnelle.

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    Nos combats

    Dialogue social malmené dans la branche du notariat : communication commune de la CFDT, la CGT et la CFTC

    La CFDT, la CGT et la CFTC dénoncent dans un tract commun le manque de considération des partenaires sociaux au sein du Conseil Supérieur du Notariat alors que des enjeux importants se jouent sur :

    - le centre de formation principal de la branche,

    - le régime spécial de retraite,

    - la nouvelle carte d'installations des notaires.

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    Relations presse

    Cordonnerie : à la manoeuvre, la CFDT obtient le retrait du contrat à temps partiel de 14h

    Par arrêté du 23 janvier 2019, le champ d’application de la convention collective nationale (CCN) de la cordonnerie multiservice (IDCC 1561) a été fusionné avec celui de convention collective nationale des industries de la maroquinerie, des articles de voyage, chasse?sellerie, gainerie et bracelets en cuir (IDCC 2528). Conformément aux dispositions de l’article L. 2261?33 du Code du travail, cette fusion des champs d'application entraine l’obligation de mettre en place des stipulations communes dans un délai de cinq ans à compter de la date d'effet de la fusion ou du regroupement.

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