La CFDT fait coup double pour les salariés des casinos-jeux et obtient l’indemnisation du travail de nuit en plus de la revalorisation des salaires.

Entamées en 2001, les discussions sur le sujet ont été longues et difficiles, mais grâce à l'engagement et à la détermination de la CFDT, l’accord négocié prévoit des contreparties au travail de nuit sous forme de repos compensateur et d’une majoration évolutive des heures de nuit sur trois ans : 

Repos compensateur :

• 1 jour si le travailleur accomplit entre 270 à 600 heures de nuit dans l’année civile :
• 2 jours si le travailleur accomplit plus de 601 heures de nuit dans l’année civile.

Majoration des heures de nuit :

- pour l’année 2023 : les heures de nuit entre 21 h et 6 h du matin seront majorées de 0.40 € dès la 1ère heure de nuit,

- pour l’année 2024 : les heures de nuit entre 21 h et 6 h du matin seront majorées de 0.45 € dès la 1ère heure de nuit,

- pour l’année 2025 : les heures de nuit entre 21 h et 6 h du matin seront majorées de 0.50 € dès la 1ère heure de nuit,

Les cadres au forfait jour bénéficieront aussi d’une majoration forfaitaire mensuelle dès lors qu’ils effectueront un jour de travail incluant du travail de nuit dans le mois.

• pour l’année 2023 : 20 € bruts ;
• pour l’année 2024 : 25 € bruts.

La CFDT a travaillé sans relâche pour acquérir ces droits. Sa capacité de négociation a été cruciale pour les obtenir.

« C’est une première. Grâce à cet accord sur le travail de nuit, c’est le pouvoir d’achat mais aussi la qualité de vie au travail des salariés qui vont être améliorés. Les métiers de la branche seront aussi plus attractifs » expliquent les négociateurs de la CFDT pour qui cette avancée est une véritable satisfaction.

Grilles applicables au 1er jour du mois qui suit la publication de son arrêté d’extension au Journal Officiel