Retour
Les recours
En cas de désaccord avec l'employeur, Pôle emploi........etc, la première démarche doit être de contester la mesure qui vous a été notifiée (sanction disciplinaire, décision de suppression,....), par lettre recommandée avec demande d'accusé de réception, en conservant un double du courrier.
Un modèle de lettre, qui doit être adapté à chaque situation particulière, est à votre disposition ici :
- lettre de contestation d'une sanction disciplinaire
- recours contre une décision de suppression de l’allocation d’assurance chômage ou de réduction de son montant
- lettre de contestation d'un licenciement pour motif personnel
- modèle de pouvoir de représentation
TÉLÉCHARGEMENT DE FICHIERS
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
0KgPAVwGFVhVRvxZ